格爾木煉油廠刷新煉油裝置平穩(wěn)運(yùn)行周期紀(jì)錄
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[時(shí)間:2011-12-05 來(lái)源:中國(guó)石油新聞中心 關(guān)注度:0]
摘要:
截至11月29日,青海油田公司格爾木煉油廠煉油裝置已連續(xù)平穩(wěn)運(yùn)行465天,刷新了這個(gè)公司煉油裝置平穩(wěn)運(yùn)行周期紀(jì)錄。
今年年初以來(lái),格爾木煉油廠以設(shè)備基礎(chǔ)管理作為切入點(diǎn),建立生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備、保運(yùn)和操作聯(lián)動(dòng)機(jī)制,打出一套設(shè)備精...
截至11月29日,青海油田公司格爾木煉油廠煉油裝置已連續(xù)平穩(wěn)運(yùn)行465天,刷新了這個(gè)公司煉油裝置平穩(wěn)運(yùn)行周期紀(jì)錄。
今年年初以來(lái),格爾木煉油廠以設(shè)備基礎(chǔ)管理作為切入點(diǎn),建立生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備、保運(yùn)和操作聯(lián)動(dòng)機(jī)制,打出一套設(shè)備精細(xì)化管理的“組合拳”。
格爾木煉油廠以HSE體系推進(jìn)活動(dòng)為契機(jī),強(qiáng)化生產(chǎn)受控管理,加強(qiáng)對(duì)工藝卡片、操作規(guī)程和巡回檢查等內(nèi)容的檢查和考核,提高了工藝管理水平。這個(gè)廠將“每日一題、每周一課、每月一考、每季一評(píng)”的“四個(gè)一”活動(dòng)落到實(shí)處,要求員工加強(qiáng)基本功訓(xùn)練,使班組成員持證上崗率達(dá)100%。
這個(gè)廠通過建立責(zé)任到人、職責(zé)清晰、運(yùn)行流暢、快速有效的體系,形成了生產(chǎn)、技術(shù)等部門和車間緊密配合的運(yùn)行機(jī)制,優(yōu)化調(diào)整操作參數(shù),實(shí)施嚴(yán)格的對(duì)標(biāo)管理,保障裝置平穩(wěn)運(yùn)行。
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